Версия для слабовидящих

 

Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?

Структура и органы управления образовательной организацией

Структура и органы управления

Управление образовательной организацией осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

Управление МБДОУ осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом образовательной организации является руководитель — заведующий МБДОУ В.В. Слюсарева, которая осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации.

Руководитель ДОУ (единоличный исполнительный орган)

Единоличным исполнительным органом Учреждения является заведующий, назначенный на должность Учредителем и прошедший соответствующую аттестацию. Заведующий обеспечивает открытость образовательного учреждения социальной среде, эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, надзорными органами, образовательными учреждениями по вопросам управленческой деятельности.

СОВЕТ УЧРЕЖДЕНИЯ ДОУ

Управляющий совет является представительным органом, состоит из представителей родительской общественности групп, избранных на общегрупповых родительских собраниях, представителя педагогической общественности, избранного на педагогическом совете, члена администрации Управления образования

Основные задачи управляющего совета:

- содействие организации и совершенствование образовательного процесса, привлечение внебюджетных средств для его обеспечения и развития;

- организация поступлений и определение направлений, форм, размера и порядка использования благотворительных средств Учреждения, в том числе на оказание помощи социально незащищенным семьям, на поддержку и стимулирование одаренных воспитанников, социальную защиту педагогов Учреждения;

- осуществление контроля за целевым использованием пожертвований, полученных Учреждением;

- обсуждение и утверждение сметы о расходовании внебюджетных средств, согласование с Заведующим Учреждения приоритетов в расходовании внебюджетных средств;

- получение информации о получении денежных средств на расчетный счет Учреждения, а также средств, переданных Учреждению в форме дарения в установленном законом порядке;

- содействие организации и улучшение условий труда педагогических и других работников Учреждения;

- участие в организации соревнований, конкурсов и других массовых мероприятий Учреждения;

- содействие совершенствованию материально-технической базы Учреждения, благоустройству его помещений и территории.

Деятельность членов управляющего совета осуществляется на добровольных началах.

Управляющий совет проводит свои заседания в соответствии с планом работы, но не реже двух раз в год.

Заседание управляющего совета является правомочным, если в нем участвует не менее 2/3 его членов, а решение является принятым, если за него проголосовало не менее половины от списочного состава совета.

Заведующий Учреждения вправе принимать участие в заседаниях управляющего совета.

Решения управляющего совета, принятые в пределах его полномочий, доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.

ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ СОВЕТ

Управление педагогической деятельностью осуществляет педагогический совет Учреждения. Членами педагогического совета являются все педагогические работники Учреждения.

Педагогический совет:

- осуществляет управление педагогической деятельностью;

- определяет направления образовательной деятельности Учреждения;

- принимает участие в разработке образовательной программы дошкольного образования для реализации ее в Учреждении.

- обсуждает и рекомендует к утверждению проект годового плана Учреждения;

- обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса;

- рассматривает вопросы организации дополнительных образовательных услуг;

- рассматривает и принимает Программу развития Учреждения

- контролирует выполнение ранее принятых решений педагогического совета.

Заседания педагогического совета правомочны, если на них присутствует не менее половины состава. Решение педагогического совета считается принятым, если за него проголосовало 2/3 присутствующих.

Решение, принятое в пределах полномочий педагогического совета и не противоречащее законодательству, является обязательным для всего коллектива.

Председателем педагогического совета является Заведующий.

ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ

Трудовой коллектив составляют все работники Учреждения. Полномочия трудового коллектива Учреждения осуществляются общим собранием членов трудового коллектива. Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 списочного состава работников Учреждения.

Общее собрание трудового коллектива:

- рассматривает и принимает Устав Учреждения;

- рассматривает и принимает коллективный договор Учреждения;

- взаимодействует с другими органами самоуправления Учреждения по вопросам организации основной деятельности.

Решение общего собрания трудового коллектива считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 списочного состава работников Учреждения и, если за решение проголосовало не менее 51% присутствующих. При равном количестве голосов решающим является голос председателя.

Общее собрание трудового коллектива собирается по мере необходимости, но не реже двух раз в год.

СОВЕТ РОДИТЕЛЕЙ

  • Содействует обеспечению оптимальных условий для организации образовательного процесса (оказывает помощь в приобретении технических средств обучения, подготовке наглядных методических пособий и т.д.),
  • Проводит разъяснительную и консультативную работу среди родителей (законных представителей) воспитанников об их правах и обязанностях.
  • Оказывает содействие в проведении массовых воспитательных мероприятий с детьми.
  • Участвует в подготовке ДОУ к новому учебному году.
  • Совместно с руководством ДОУ контролирует организацию качественного питания детей, медицинского обслуживания, организацию диетического питания для отдельных воспитанников (по медицинским показаниям).
  • Оказывает помощь руководству ДОУ в организации и проведении общих родительских собраний.
  • Рассматривает обращения в свой адрес, а также обращения по вопросам, отнесенным настоящим положением к компетенции Совета родителей, по поручению руководителя ДОУ.
  • Принимает участие в обсуждении локальных актов ДОУ по вопросам, относящихся к полномочиям Совета родителей.
  • Принимает участие в организации безопасных условий осуществления образовательного процесса, выполнения санитарно-гигиенических правил и норм.
  • Взаимодействует с другими органами самоуправления, общественными организациями по вопросу пропаганды традиций ДОУ

Основная цель управления: создание условий для обеспечения качества предоставления гарантированной услуги.

Для достижения этой цели в течение последних лет произошла модернизация организационной структуры управления МБДОУ, где используется как централизованный подход — разработка планов работы, так и децентрализованный — реализация их через создание различных функциональных органов и комиссий. Основные полномочия органов управления в МБДОУ представлены в следующей таблице.

Орган управления

Состав

Основные полномочия

Учредитель

Администрация муниципального района имени Лазо

  • создание, реорганизация, ликвидация и финансирование МБДОУ;
  • утверждение Устава, изменений и дополнений к нему;
  • назначение и освобождение от должности заведующего МБДОУ;
  • участие в управлении деятельностью МБДОУ — принятие участия в заседаниях органов самоуправления через своих представителей;
  • контроль за качеством образовательного процесса;
  • установление размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) детей за содержание детей в МБДОУ;

Заведующий

Слюсарева Варвара Владимировна

контактный телефон- 8-914-202-25-83

  • ответственность перед государством, обществом и Учредителем за деятельность МБДОУ в пределах своих функциональных обязанностей;
  • подбор, прием и расстановка педагогических кадров и обслуживающего персонала; увольнение с работы, наложение дисциплинарных взысканий и поощрений работников МБДОУ;
  • заключение от имени МБДОУ муниципальных контрактов, договоров, в том числе договора между МБДОУ и родителями;
  • осуществление взаимосвязи с семьями детей, общественными организациями, другими образовательными учреждениями;
  • обеспечение выполнения требований государственных надзорных органов;

Общее собрание трудового коллектива (ОСТК)

Председатель собрания трудового коллектива

Жданова Татьяна Григорьевна

Коллектив — все работники МБДОУ

Контактный телефон

8-914-315-31-07

  • принятие Устава МБДОУ, Коллективного договора, и др. локальных актов;
  • определение основных направлений и приоритетов деятельности МБДОУ;
  • внесение предложений Учредителю по регулированию финансово-хозяйственной деятельности МБДОУ;

Педагогический совет

все педагоги МБДОУ руководитель

  • определение направления образовательной деятельности МБДОУ;
  • отбор и принятие образовательных программ;
  • обсуждение вопросов содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности МБДОУ;
  • рассмотрение вопросов повышения квалификации и переподготовки кадров;
  • рассмотрение вопросов о создании условий для реализации образовательных программ;

Совет родителей в ДОУ

все родители (законные представители) детей, посещающих возрастные группы

  • совместная работа родительской общественности и МБДОУ по реализации государственной политики в области дошкольного образования;
  • рассмотрение и обсуждение основных направлений развития детей группы и МБДОУ в целом;
  • выборы представителей в Родительский комитет из числа родителей (законных представителей) детей, посещающих группу.

Совет Учреждения

Председатель Совета Учреждения —Представители: администрации, родителей детей, педагогических работников на паритетных началах

  • координация деятельности органов самоуправления МБДОУ;
  • определение основных направлений совершенствования и развития МБДОУ;
  • обсуждение перспективных планов (программы) развития МБДОУ;
  • рассмотрение вопросов об укреплении, развитии материально-технической базы МБДОУ;
  • знакомство с итоговыми документами по проверкам органами управления образования, надзорными органами деятельности МБДОУ, принятие мер по устранению недостатков.

Управление МБДОУ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации на принципах единоначалия и самоуправления, демократичности, открытости, профессионализма.

 

 
© 2024 МБДОУ детский сад № 12 села Георгиевка